talentsconnect Masterclass
Behind the Scenes: Azubi Recruiting @ SARIA
Volle Transparenz:
SARIA teilt ihre bisherigen Erfahrungsberichte, zeigt konkrete Stellenanzeigen sowie Learnings im Bezug auf ihr Azubi-Recruiting in einem herausfordernden Markt.
Strategischer Bezug:
Sebastian plant jetzt bereits für 2025 und gewährt uns praxisnahe Einblicke in seine Recruiting-Strategie.
Interaktiver Austausch:
Du darfst all deine Fragen stellen, und mit einer Community von Gleichgesinnten über gemeinsame Herausforderungen und Lösungen.
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Azubi-Recruiting bei SARIA
Zitat von Sebastian: “Wir bilden seit über 40 Jahren Industriekaufleute aus und haben im Durchschnitt jedes Jahr fünf neue Azubis. Ich habe unzählige Azubis in diesem Ausbildungsberuf selbst mitbegleitet und kenne jeden Schritt der Ausbildung wie aus meiner Westentasche. Ob bei uns im Betrieb, in der Berufsschule, bei der IHK oder Azubi-Events – eine kompakte Ausbildung. Unsere Azubis schließen die Ausbildung stets mit Bestleistungen ab und es sind jedes Jahr Azubis bei der Bestenehrung der IHK Dortmund mit dabei. Ich blicke voller stolz auf unsere Azubis und die tolle Ausbildungsorganisation bei uns im Unternehmen.”
Gemeinsam mit Sebastian Mosch, Head of HR werfen wir einen Blick hinter die Kulissen des Azubi-Recruitings bei SARIA. Im Interview mit Sebastian werden wir von der strategischen Planung, über die Ausschreibung, bis hin zur Einstellung und dem Onboarding so viel wie möglich diskutieren
💡 Volle Transparenz: SARIA teilt ihre bisherigen Erfahrungsberichte, zeigt konkrete Stellenanzeigen sowie Learnings im Bezug auf ihr Azubi-Recruiting in einem herausfordernden Markt.
♟️ Strategischer Bezug: Sebastian plant jetzt bereits für 2025 und gewährt uns praxisnahe Einblicke in seine Recruiting-Strategie.
🎤 Interaktiver Austausch: Du darfst all deine Fragen stellen, und mit einer Community von Gleichgesinnten über gemeinsame Herausforderungen und Lösungen.
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Unsere Speakerin
Unsere Speaker
Unser Speaker
Sebastian Mosch
Hi! Ich bin Sebastian, stolzer Vater von zwei wundervollen Söhnen, glücklich verheiratet und leidenschaftlicher Personalmanager mit klarem Fokus auf die ganzheitliche Betreuung meiner Teams und die dazugehörigen Projekte.
In meiner aktuellen Rolle bin ich verantwortlich für das Personalmanagement, wo ich die Leitung der Teams Recruiting, HR Marketing, Employer Branding, Ausbildung und Personalcontrolling innehabe. Meine Mission ist es, nicht nur erstklassige Talente zu gewinnen, sondern auch ein inspirierendes Arbeitsumfeld zu schaffen, in dem alle Mitarbeitenden ihr volles Potenzial entfalten können.
Ich freue mich immer darauf, von den Erfahrungen anderer Menschen zu lernen, mich mit Gleichgesinnten und Experten auszutauschen und so gemeinsam an neuen Ideen zu arbeiten. Wir sehen uns in der Masterclass!
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SARIA teilt ihre bisherigen Erfahrungsberichte, zeigt konkrete Stellenanzeigen sowie Learnings im Bezug auf ihr Azubi-Recruiting in einem herausfordernden Markt.
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Sebastian plant jetzt bereits für 2025 und gewährt uns praxisnahe Einblicke in seine Recruiting-Strategie.
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Key Benefits
